BODYRUN
Alive Soul
2025
BODYRUN
Alive Soul
2025
Well being
BODYRUN Alive Soul 2025年度 採用案内
スポーツ・運動・健康・美容を通して、お客様にさまざまな「楽しい」と感じる体験を提供していきます!
BODY RUN Alive Soulでお客様の成長をサポートし、一緒に挑戦することで自分の成長にも繋げていきませんか?
共に挑戦し、共に成長し合える仲間を募集中です!
エントリーお待ちしております!
Energy your life
スポーツ・運動・健康・美容を通して 「お客様と働く人の人生に活力を与える企業」を目指します。
Fun style & place
「楽しい」と感じる体験を創造し、 お客様の生活がより豊かになる場所を提供します。
日本一の
プロフェッショナル
チーム
高い専門性を有したプロフェッショナルで在り続けるために学び続けます。 働く人に挑戦する機会を提供し続けます。
BODYRUNの理念は、スポーツ、健康、運動、美容を通して、「お客様の生活に活力を与える」こと。 そして、働く人に挑戦する機会を提供し、人生に活力を与えることです。 私たちは、“Well being”ココロもカラダも満たされる社会を 実現する企業を目指します。
MENU - BODYRUNについて-
BODY RUN キャリアアップ制度の特徴
3ヶ月毎に昇給のチャンス
BODYRUNは成長を感じる機会を増やすことで、目標に向かってより楽しく仕事ができます。
成長を実感できる
トレーナーの実績は社内に共有されることで、自分の成長を実感できます。また仲間からの360°評価も実施され、評価に反映されます。
トレーナーの評価充実
リーダー(店長)へのステップアップと、トップトレーナーへのステップアップが選べます。個々の目標に合ったキャリアアップが実現できます。
01
雇用保険
04
厚生年金保険
07
ステップアップ制度
10
福利厚生ストレッチ体験
13
社員旅行
16
スポーツイベント
19
社割制度
22
産休育休制度
25
社長カフェ会
28
社員紹介手当
02
労災保険
05
交通費
08
トレーナーランク別インセンティブ
11
MVP制度(毎月)
14
自社講師研修
17
社員寮
20
部活動
23
結婚祝い
26
プロジェクト公募制
03
健康保険
06
大入り手当
09
バディ制度
12
表彰式
15
外部講師研修
18
引越手当
21
親孝行帰省
24
子供手当
27
資格支援制度
バディ制度
表彰式
親孝行帰省
福利厚生ストレッチ体験
部活動
ドリーム&チャレンジ
SOLAグループは、2006年に飲食事業をスタートさせて 以来、スポーツストレッチ事業、カーセールス事業、フィットネス事業など、多角的に事業を展開してきました。多角的な事業展開をすることで、世の中の変化にも柔軟に対応し、安定した経営ができます。 今後も仲間のやりたいことを全力で応援し、新規事業を生み出していきます。目標は、年商5億円規模の企業を10社つくり、10名の経営者を生み出すことです。